ZUS

Samozatrudnienie

admin — Mon, 19 Jul 2010 12:34:50 +0000

W przypadku firmy jednoosobowej nip mamy swój i nim się posługujemy. Jest to aktualnie dosyć uproszczone i przebiega. Dla osób które w ramach programu składki zus działalność gospodarcza godzą się na przejście na samo zatrudnienie jest mnóstwo zwolenników tej metody zatrudnienia. A wiąże się to z tym że większość osób jest skuszona wyższymi stawkami na tego typu pracy. I jeżeli ma zamiar pracownik przejść z umowy o pracę i otworzyć działalność gospodarczą to zyskuje tym samym do każdej zarobionej złotówki aż około osiemdziesiąt groszy. Tym samym jego zarobek analogicznie rzecz biorąc wzrasta o około osiemdziesiąt procent. Jest to tym samym zawrotna suma już. Do tego można w bardzo prosty sposób skorzystać z tego aby stawki zus sobie obniżyć. Nie tylko chwilowo, ale można nawet i na pełny rok sobie zafundować takie niskie stawki. Biorąc pod uwagę o ile wzrosną nasze zarobki jeżeli zmienimy w ten sposób charakter wykonywanej przez nas pracy to jest to bardzo opłacalne. Jednak takie niskie składki zus są zarezerwowane dla osób które nigdy wcześniej nie posiadały własnej działalności gospodarczej i do tego znajdują się na bezrobociu. Jednak co za problem jest się zwolnić z pracy i zarejestrować na bezrobociu? Żaden przecież. A od razu po takim zwolnieniu się i zarejestrowaniu możemy wystąpić do odpowiednich urzędów z odpowiednimi wnioskami i już. Pozostaje nam już potem nic innego jak czekanie na decyzje dotyczącą przyznania numeru regon i numeru identyfikacji podatkowej również dosyć sprawnie.

Początki Zakładu Ubezpieczeń Społecznych

admin — Mon, 19 Jul 2010 12:30:56 +0000

Początki współczesnego systemu ubezpieczeń społecznych zus widoczne już były na ziemiach polskich pod koniec XIX w. na ówczesnych ziemiach niemieckich. Wydane wówczas zostały z inicjatywy samego kanclerza Ottona Bismarcka ustawy o ubezpieczeniu chorobowym, wypadkowym oraz ubezpieczeniu rentowym były one zalążkiem pierwszego w Europie zus. System ten miał charakter przymusowy, a jego koszty mieli ponosić solidarnie robotnicy oraz oczywiście właściciele zakładów. Jak widać ziemiach polskich najwcześniej oraz niezaprzeczalnie najlepiej ubezpieczenia społeczne rozwinęły się więc w zaborze pruskim. Z kolei w innych zaborach zus rozwinął się znacznie słabiej. Mówiąc, że najlepiej system ubezpieczeń społecznych rozwinął się w zaborze pruskim należy pamiętać o tym, że nikt wówczas nie słyszał o konieczności opłacania zus składki, albo o powiększania swojego archiwum o zus druki, które należy, co miesiąc wypełniać. Po odzyskaniu przez Polskę niepodległości w dniu 11 stycznia 1919 r., ówczesny Naczelnik Państwa Józef Piłsudski wydał dekret o ubezpieczeniu na wypadek choroby, który wzorowany był na rozwiązaniach niemieckich. Dekret ten stał się później podstawą do tworzenia polskiego systemu ubezpieczeniowego. Jednak w Józef Piłsudski nie przekazał go do zatwierdzenia Sejmowi, więc historycy za prawdziwy początek historii zus w Polsce uznają dopiero datę 19 maja 1920 r., czyli dzień wydania ustawy o obowiązkowym ubezpieczeniu na wypadek choroby. Wyżej wymieniona ustawa ujednolicała przepisy, oraz gwarantowała pracownikom i ich rodzinom pomoc lekarską, a także leczenie w szpitalu.

W jaki sposób można starać się o świadczenia

admin — Fri, 16 Apr 2010 09:09:40 +0000

Podstawą do otrzymania świadczenia są odprowadzane wcześniej składki ZUS. Każde postępowanie o wypłatę świadczenia z ZUS rozpoczyna się od złożenia wniosku na piśmie na odpowiednim druku ZUS na wniosek zainteresowanego. Niekiedy postępowanie podejmowane jest przez ZUS z urzędu. Wniosek można złożyć pisemnie lub w formie protokołu ustnego spisanego przez urzędnika. We wniosku umieszcza się dane podstawowe ubezpieczonego czyli jego imię i nazwisko, datę urodzenia, miejsce zamieszkania, rodzaj świadczenia oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia wniosku. Wniosek może być złożony przez osobę zainteresowaną lub przez pełnomocnika tej osoby. Pełnomocnikiem może być osoba z rodziny pozostająca we wspólnym gospodarstwie, opiekun społeczny, przedstawiciel zakładu pracy. Aby pełnomocnik mógł działać musi mu być wydane przez ubezpieczonego pełnomocnictwo na piśmie. Aby móc szybko i bez problemów złożyć odpowiednie dokumenty ZUS opracował i wydał odpowiednie ZUS druki które można pobrać we wszystkich placówkach Zakładu Ubezpieczeń Społecznych lub ze strony internetowej ZUS. Wniosek wypełnia się drukowanymi literami a przed jego wypełnieniem należy zapoznać się z instrukcją która znajduje się najczęściej na odwrotnej stronie wniosku. Do wniosku składanego osobiście przez zainteresowanego musi być dołączone zaświadczenie z zakładu pracy i terminowym płaceniu wszystkich składek. Bardzo ważnym dokumentem jest również w przypadku renty zaświadczenie o stanie zdrowia. Jeśli staramy się o emeryturę to do wniosku dołącza się formularze ZUS Rp-sześć w którym zawarte są informacje o okresach składkowych i nieskładkowych oraz informacje o dokumentach jakie są dodatkowo składane które potwierdzają te okresy.